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人力资源管理 课程培训

人力资源管理  培训课程序号背景介绍主讲课程独特风格服务客户1二十年中外名企人力资源管理与实战经验 现任百度人力资源部系统与运营负责人 曾就职于摩托罗拉、威盛电子、施耐德电气 中国eHR公会联合创始人 合著有《人力资源大数据应用实践》 《大数据在人力资源领域的应用与实践 》20年一直战斗在第一线,更多的是实战带来的经验和教训,同时有过大型互联网企业和传统大企业人力资源管理实战的经历,所以

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  • 课程天数: 1-3
  • 培训地点: 根据用户需求提供培训地点
  • 课程价格: 电话或者微信咨询 1700 2177 218

人力资源管理 课程培训

序号姓名 背景介绍主讲课程独特风格服务客户
1王崇良二十年中外名企人力资源管理与实战经验
现任百度人力资源部系统与运营负责人
曾就职于摩托罗拉、威盛电子、施耐德电气
中国eHR公会联合创始人
合著有《人力资源大数据应用实践》
《大数据在人力资源领域的应用与实践 》20年一直战斗在第一线,更多的是实战带来的经验和教训,同时有过大型互联网企业和传统大企业人力资源管理实战的经历,所以王老师讲授的课程基本上都是一些实际的亲身经历的案例。其讲课的主要特点有:
1.一个典型的人力资源实践者的激情和理性;      2.各种亲身实战的生动的案例以及经验;
3.对人力资源创新与实践的深刻理解;
4.导师式的讲述以及去繁就简的解决问题的方式。
北航MBA、北理工MBA、新华都商学院、HRA、HR三人行、HR百科互助社、HRoot、HRunion、中国人才发展高端论坛等等。
《AI在人力资源领域的应用与趋势 》
《如何建设智慧HR平台,提升组织效能 》
2胡劲松华为等一流企业近20年高管经历
华为大学认证讲师
畅销书《绩效管理从入门到精通》作者
畅销书《名企人力资源最佳管理案例:老胡说标杆》作者
北京劳动保障职业学院客座教授
天津卫视“非你莫属”栏目人力资源专家
中国石油大学硕士,实战派人力资源专家,近二十年来在网秦、华为等知名企业担任研发部长、人力行政高级总监、人力资源副总裁等高层管理岗位,现任某知名科技公司合伙人、人力资源副总裁。
《华为文化哲学与管理思想》1、风趣幽默充满激情,完美的将在企业的领导魅力融入课堂氛围;
2、注重案例启发思考,术道兼修循循善诱,使学员在实践和总结中洞悉管理真谛;
3、搭建平台授人玫瑰,依托几十年的职场资源,助力学员把握复杂格局拥抱变革先机。
华为、乐视、网秦、中石油、蒙牛、金蝶软件、美的、富士康、南方航空、迈瑞医疗、虎彩印刷、新奥燃气、恒华科技、天津卫视、英飞拓、格力空调、上海联通、安吉尔、三一重工、创维、海尔、当当网、方正、纷享销客
《向华为学习人力资源管理》
《互联网时代的人力资源创新与变革 》
《中高层管理技能提升》
《绩效管理》《高绩效团队建设》
《巨变时代的卓越领导力》
3卢云峰现任华信国玉COO                                                               国际人力资源管理协会理事
国家高级企业人力资源管理师
法学学士,中科院人力资源心理学研究生
实战派战略人力资源与员工关系管理专家
北京中关村人力资源经理协会特邀讲师
历任知名上市公司人力资源与组织发展负责人
《战略人力资源与员工关系管理》热情、活泼,语言幽默,互动性强,培训内容多以案例为主,极具实战性腾讯、亚信联创、北京某地产集团公司、北京数码通讯集团总部、北京中关村人力资源经理协会、第九届 CSSPI2010 年会、天津大学、天津科技大学、天津师范管理学院、AISAINFO 集团公司、ISOFTSTONE 集团公司、多贝网络、第九课堂、58 赶集天津及青岛公司等。
《成为 HR 高手的必备实战技能》
《如何深入落地企业文化》
《成功自我管理必备九项技能》
《如何成为卓越的HRBP》
《打造高绩效团队》
《如何做好中小企业人才的选育用留》
《如何提升中层管理与领导力》
4范万新中山大学经管学院 MBA
中山大学、西安交通大学兼职教授
西北大学MBA校外导师
爱问HR网站专栏作者
《奔跑吧,HR伙伴》特邀作者、编委
《价值中国》、《经理人》、《中国人力资源开发》、《新财富》等多家媒体机构特约撰稿人
1、《互联网+与人力资源管理》1.注重实战落地:从实践中来到实践中去,以解决问题为最终目的;
2.注重技能操作:以学员掌握方法、技巧为授课方向,上午学,下午回去用;
3.注重课堂呈现:授课形式多样,风趣幽默,听课与练习相结合,学员吸收快;
4. 注重课件质量:精心总结、图文并茂,适时更新,确保授课质量;
5.注重课后辅导:用咨询式服务替学员解决具体运用中的问题和困惑。
曾为AO史密斯、海尔、TCL、TTE、美的、康佳、海信、创维、北大方正、格力电器、步步高、长虹、彩虹集团、苏泊尔、上海日立、成都索贝、云环电子、蓝微电子、威创科技、卓立电气、老板电器、南太集团、海洋王、航盛电子、华强信息、华阳多媒体、广东威特、信华精机、研祥智能、聚光科技、信利国际有限公司、北洋电气、CNNIC(中国互联网信息中心)、网易、华友世纪、阿里巴巴、淘宝网、新浪网、讯雷、优视动景、御风行科技等等授课
2、《人力资源管理实务》
3、《非人力资源经理的人力资源管理》
4、《从战略到行为——基于战略的绩效管理》
5、《绩效其实就是那么回事-——高绩效组织的密码》
6、《新“薪”之火的奥妙——现代企业宽带薪酬管理攻略》
7、《基于公平性的薪酬管理》
8、《向华为学任职资格管理》
9、《基于业绩增长的胜任力模型构建》
10、《识别岗位价值的“火眼金睛”——岗位价值评估工具大揭秘》
11、《招聘面试的“识人十术”》
12、《中层管理技能提升》
5何新云组织及人力资源管理专家
资深管理咨询顾问
北京大学、南京大学的特聘讲师
曾任职于华为、金蝶等知名企业,先后担任人力资源经理、总监、常务副总等职位
《建设组织能力,推动企业经营目标实现》何先生在授课过程中运用其良好的组织能力,将自身在管理实践中获得的实践经验,通过案例研讨的方式与学员共同分享,并通过其很强的控场技巧,引导学员进行大量的互动讨论与练习,将其深厚的理论功底和实践经验传授给学员深圳招行、泸州建行、广发证券、安信基金、贵州银行、福州农行、郑州商品交易所、招商证券、长江商行、贵州中烟、贵定烟厂、龙岩烟厂、北京大学、南京大学、郑州大学、中山大学、华中科技大学、延安大学、暨南大学、福建宁德政府、佛山税务局、全国铁路系统人事教育处、深圳市外商企业协会、九江市中小企业局、中国移动【广东、深圳、东莞、肇庆、许昌、嘉峪关、运城、黔东南】、中国电信【广东、深圳、海南、咸阳、南平】、中国联通【苏州、无锡】、、、、、
《向华为学人力资源管理——业务驱动下的战略人力资源管理实践》
《华为企业文化》
《企业战略梳理与研讨》
《组织结构设计与职位设计实务》
《职位分析与职位评估》
《KPI设计与绩效管理实务》
6云霞曾任中兴通讯全球薪酬福利总监
曾任沃尔玛中国薪酬总监
顺丰速运薪酬专家
腾讯科技高级薪酬经理、Top Talent项目经理
中兴通讯国内和国际事业部、片区HRD
都市丽人营销HRD
东北财经大学经济学硕士,厦门大学EDP
《薪酬体系设计》云霞老师授课风格务实而接地气,深入浅出,没有花哨的套路,专注干货与案例,课程专业性与趣味性兼具,能使学员愉快地学习到丰富的知识、方法和技巧。中国移动、HR研习社等HR交流平台
《股权激励设计》
《非人力资源的人力资源管理》